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社内報ビフォーアフター

職場紹介の企画 職場の臨場感が伝わる紙面を目指す

  • 整然と内容を配置しているものの、イキイキと働くメンバーや職場の臨場感が伝わってこない。
  • 使用色が落ち着いているのでやや暗い印象となり、業務内容がより堅いイメージに捉えられてしまう。
  • 各業務を紹介している文章の横幅が長いため、読者は文字を目で追いづらく、集中して内容を読み進めることが出来にくい。よって理解も浅くなりやすい。

  • 業務内容が堅いイメージに捉えられないよう、元気なビタミンカラーのオレンジをベースに使用。
  • 各人の写真は正面からのものだけでなく、誌面に合わせて動きのあるポーズで撮影。
  • 業務内容に専門用語が多いことから、本文とは別に専門用語の説明文を掲載。
  • 業務説明の文章や働くメンバーのコメントなどに見出しをつけることで、一目で記載内容への理解がしやすくなり、内容への興味を高める。
  • 登場部署と関わりのある他部署の方のコメントを掲載することで、登場部署の社内全体での動きや機能、評価などを知ることができる。